Nincsenek jól a hazai munkavállalók: harmaduk inkább rossznak ítélte a mentális és fizikai állapotát – derül ki a Jobsgarden felméréséből. Sokak szerint az alaptámogatás része a jóllétet támogató program, mégsem fordulnak szívesen a munkáltatójukhoz segítségért, derül kia forbes.hu-nak is eljuttatott közleményből.
Többet költ a munkaadók több mint fele a jóllétet támogató programokra, a hazai munkavállalók azonban mégis rosszabbul érzik magukat: a Jobsgarden kutatásában a megkérdezettek fele pénzügyi, jogi problémáit nevezte meg rossz mentális állapota okaként, ám több mint 40 százalékuk hivatkozott stresszre, depresszióra, és közel ugyanennyien magánéleti és munkahelyi nehézségekre is.
A felmérésből kiderül, hogy a munkavállalók és a munkáltatók kétharmada gondolja úgy, hogy a munkaadó felelős a dolgozók mentális egészségének támogatásáért.
